採用について相談する

採用を、次のステージへ。

Beyond Your Recruitment.

「ビヨデジ」は、SNSと広告の力で、企業の魅力を未来の仲間へ届ける採用マーケティング・パートナー。媒体選びから伝え方まで、採用につながる接点をつくります。

  • 魅力設計
  • SNS広告
  • 検索広告
  • 動画広告
  • 応募導線
  • 効果検証
顧客満足率

98%

平均採用単価

30%減

初期費用

0円

※顧客満足率・平均採用単価の削減率は自社調べ。成果を保証するものではありません。

まずは、採用のお悩みからお聞かせください。

SNSも、求人媒体も。

こんな採用のお悩み、
ビヨデジが解決をサポート。

SNSの発信から広告運用まで。
採用の「困った」を、一緒に整理します。

採用向けのSNSを始めたいけれど、
何を投稿すればいいかわからない

日々の業務で手いっぱい。
動画制作や投稿に手が回らない

頑張って発信しているのに、
反応も、応募も増えない

求人広告を出しても、
求める人材に届いていない

スマートフォンでSNSを操作する女性のイメージ

応募は来るけれど、
会社や仕事への理解にズレがある

採用にお金をかけているけれど、
費用に見合う成果が見えない

条件だけで比較されず、
会社の魅力で選ばれたい

「自社に合う人に、どう届けるか」から。

SNSの企画・制作・投稿と広告運用で、
採用につながる接点をつくります。

ビヨデジの支援を見る ↓

会社を知ってもらう。
「ここで働きたい」につなげる。

会社の魅力を、SNSや求人情報で届ける。
興味を持ってくれた人が、応募するまでの流れをつくります。

01

会社の強みを、採用の魅力に。

会社の魅力を整える

社員の仕事紹介をスマートフォンで撮影し、会社の魅力を発信するイラスト

会社の強みを引き出し、求職者にとって魅力的な内容に整えます。

  • 強みの発掘
  • 求職者目線
  • 魅力の整理
02

SNS・広告・Indeedで届ける。

興味を持つ人を集める

採用動画が映るスマートフォンを中心に、建設・飲食・製造・オフィスワークなどさまざまな仕事の人が集まるイラスト
  • Instagram
  • TikTok
  • Indeed

転職を考え始めた人にも、
今まさに仕事を探している人にも。

03

興味を、次の一歩へ。

応募につなげる

求人に興味を持った人がスマートフォンから応募するイラスト

求人・お問い合わせへご案内。反応を振り返りながら、応募しやすい流れに改善します。

  • 求人への案内
  • 応募導線の改善

魅力づくりから発信、応募まで。採用の流れを、ひとつにつなぎます。

ビヨデジの特徴

潜在層にも、顕在層にも。
出会いのきっかけを広げる。

SNSで、まだ転職を考えていない人へ。Indeedや検索広告で、仕事や会社を探している人へ。採用したい人物像に合わせて媒体を組み合わせます。

SNSを通じて接点をつくる潜在層と、Indeedなどで仕事を探す顕在層へのアプローチ
潜在層:SNS・動画顕在層:Indeed・検索広告

50社の支援実績を、
貴社の採用活動に。

これまでの支援経験をもとに、企業ごとの課題に向き合います。運用データを振り返り、次の施策へつなげます。

支援実績50社、平均採用単価30%減※支援実績:株式会社ビヨデジ提供。平均採用単価の削減率は自社調べ。成果を保証するものではありません。

企画から運用まで、
まとめてサポート。

初期ヒアリングからSNSの戦略設計、動画の企画・制作、投稿、広告運用、レポート分析まで。社内だけでは手が回らない運用を支え、継続的な改善に取り組みます。

  • 戦略設計
  • 動画制作・投稿
  • 広告運用
  • 分析・改善
チームで仕事に取り組むイメージ
採用SNSでつながった、次の仲間。

採用SNSの、
3つの支援実績。

建設業・飲食店・製造業。
業種を越えて、採用につながった事例をご紹介します。

建設業の職場を表すイメージ写真CASE 01
建設業採用SNSの支援実績

施工管理2名の
採用につながった事例。

応募数

20件

採用数

2名

支援期間
8か月
採用職種
施工管理
課題
仕事内容や現場の雰囲気が伝わりにくく、応募の判断材料が足りない。
取り組み
施工管理の一日や社員の声を短い動画で紹介。担当業務や働き方を伝え、募集情報へ案内しました。
飲食店の職場を表すイメージ写真CASE 02
飲食店採用SNSの支援実績

半年間で40応募。
キッチン1名を採用。

応募数

40件

採用数

1名

支援期間
半年間
採用職種
キッチン
課題
お店の魅力は知られていても、働く環境やスタッフの雰囲気が伝わりにくい。
取り組み
接客・仕込みの様子やスタッフ紹介を発信。勤務条件もわかりやすく整理し、応募しやすい導線をつくりました。
製造業の職場を表すイメージ写真CASE 03
製造業採用SNSの支援実績

1年間で23応募。
製造スタッフ2名を採用。

応募数

23件

採用数

2名

支援期間
1年間
採用職種
製造スタッフ
課題
実際の作業内容や入社後の育成が見えにくく、仕事のイメージを持ちにくい。
取り組み
製造工程や社員の仕事風景、研修の流れを動画で紹介。仕事への理解を深める情報を継続して届けました。

※応募数・採用数・支援期間は株式会社ビヨデジ提供の実績です。掲載写真はAI生成のイメージで、実際の支援先・採用者の写真ではありません。

SNS採用プラン

Instagram・TikTokを活用した採用SNS。
戦略設計から動画制作、投稿、振り返りまで。

SNS採用を手軽に始めたい企業様に

ライトプラン

期間限定・特別価格月額6万円OFF

通常月額 15万円(税別)

月額9万円税別

初期費用無料
契約期間最低6か月

※広告費は別途となります。

SUPPORT

プランに含まれる内容

  • 初期ヒアリング・現状分析
  • SNS運用戦略の設計
  • 投稿コンテンツの企画・制作動画 月3本
  • 投稿代行・レポート分析
  • 公式LINEの運用
  • 改善提案・効果検証

6か月の支援費合計 54万円(税別)

特別価格適用時。広告費などの別途費用は含みません。
このプランについて相談する

※特別価格は期間限定・先着3社のキャンペーンです。予告なく終了する場合があります。適用状況はお問い合わせください。

気になること、
先に解消。

Q. 月額9万円に広告費は含まれますか?+

広告費は別途です。月額9万円〜(税別)の支援費と、媒体に配信する広告予算を分けてご案内します。初期費用は無料です。

Q. どの広告媒体を選べばよいですか?+

採用したい人物像、職種、地域、予算によって適した媒体は異なります。SNS広告や検索広告、Indeedなどから、目的に合う組み合わせをご相談いただけます。

Q. 掲載されている事例は実績ですか?+

建設業・飲食店・製造業の応募数・採用数・支援期間は、当社の支援実績です。掲載写真はイメージで、実際の支援先や採用者を写したものではありません。

Q. 契約期間や支援範囲を相談できますか?+

ライトプランは最低6か月契約です。月額9万円(税別)の特別価格適用時、6か月の支援費合計は54万円(税別)です。初期費用は無料、広告費は別途です。支援範囲はプラン詳細をご覧いただき、個別のご要望はご相談ください。

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